Mit über 60 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung weltweit kann Reed Ihnen helfen, Spitzenkräfte in 10 Sektoren in Deutschland zu finden, darunter Büro- und Verwaltungsunterstützung sowie Technologie, unabhängig von der Rolle oder der Hierarchieebene.
Unsere spezialisierten Personalberater haben Zugang zu einer wachsenden Datenbank von über 22 Millionen Fachkräften weltweit und ihrem eigenen einzigartigen Netzwerk passiver Kandidaten. Sie werden die richtigen Personen für die Stelle finden, sei es für Festanstellungen oder für Vertragspositionen.
Die Zusammenarbeit mit einem unserer Personalberater nimmt Ihnen den Stress der Personalsuche ab und macht den Prozess effektiv, effizient und nahtlos.
Unser robuster, strenger und branchenführender Compliance-Prozess gibt Ihnen die Gewissheit, dass alle unsere Kandidaten gründlich geprüft und konform sind. Dies dient dem Schutz sowohl Ihrer als auch der von Ihnen eingestellten Mitarbeiter und der Dienstleistungsnutzer.
Reed Screening, unser Schwesterunternehmen, das alle unsere Hintergrundüberprüfungen durchführt, ist Experte für nationale und internationale Beschäftigungsüberprüfungsstandards, einschließlich Überprüfungen durch den Disclosure and Barring Service.
Um Ihnen den besten Service zu bieten, sind wir offen und ehrlich darüber, was wir liefern, und arbeiten während des gesamten Prozesses mit Ihnen zusammen, um die höchstmöglichen Standards zu gewährleisten.
Wir haben in fortschrittliche Technologie investiert und die besten Tools für die Verwaltung Ihrer Rollen in einer einzigen, benutzerfreundlichen Plattform zusammengefasst. Dadurch können wir eine noch bessere Personalvermittlung und einen erstklassigen Service bieten. So können Sie sich darauf verlassen, dass Sie mit einem vertrauenswürdigen Recruitingpartner zusammenarbeiten, der bestrebt ist, für Ihr Unternehmen, aber auch für das breitere Umfeld etwas Positives zu bewirken.